10月31日，现代出版社召开领导班子专题民主生活会。社长臧永清代表领导班子作对照检查，领导班子成员逐一开展自我批评，并相互之间开展批评。中国出版集团公司教育实践活动领导小组组长、总裁谭跃出席会议并讲话。
谭跃同志在讲话中指出，不要把民主生活会当做过关，而要作为新的开端。要按照习近平总书记的指示精神和云山同志的最近讲话要求，认真做好整改工作。一是结合好查摆出来的突出问题，即这个时期最主要的问题。最主要的问题解决了，其他问题就可以迎刃而解。二是结合好发展的问题。活动不是政治游戏，应该落实在企业发展上。三是结合好具体问题。无论突出问题还是发展问题，不具体等于没抓。四是结合好明年工作的整体安排。虽然民主生活会开得很好，但后面还要看四个结合好不好，最后改得好不好。
现代出版社领导班子十分重视专题民主生活会，在理论学习的基础上，通过座谈、谈心等形式，广泛征求群众意见，一把手带头深入群众中，与班子其他成员、分管部门领导和职工分别谈心，班子每位成员都广泛征求了对自己及班子的意见和改进建议。通过深入调查研究和广泛征求意见，为班子成员对照检查和班子整改工作奠定了扎实的基础，也为召开高质量的专题民主生活会做了充分的准备。
在专题民主生活会上，现代出版社领导班子认真剖析了班子中存在的问题。认为在形式主义方面，缺乏系统性、经常性和针对性的深入学习，缺乏对政治理论和出版业务理论的系统研究和深刻理解，政治理论学习与具体业务的开展存在着两层皮的问题。体现在业务工作中，如人才的培养措施还不多，人才成长的速度还不理想；出版工作存在重影响、轻效益的问题；对国际化、数字化战略倾斜不够，用力不多。在官僚主义方面，决策有时不够严谨，存在随意性的问题；领导班子习惯于指挥下属干工作，而自己没有深入到工作中去；对群众的智慧重视不够，没有充分发挥群众的聪明才智和创造能力；存在唯业务主义的倾向，领导班子与下属的关系更多的是工作关系，而对员工的生活、学习关心的不够。
针对存在的问题，领导班子提出了整改的努力方向和措施。一是进一步强化政治学习，增强理论功底；二是在做重大决策之前，多听取群众意见，汲取群众智慧。要深入到实际工作中去，一边做先生，一边做学生，既当指挥员，又当战斗员。三是必须时时以底线思维考量自己的工作能力和工作业绩。现代出版社还处在创业阶段，面临的困难还很多，身为领导干部，要带头勤俭持家，艰苦创业。
集团公司教育实践活动第二督导组组长孟传良对民主生活会作点评，他说，会议开得很好，班子成员敞开心扉，触及灵魂，发言深刻，切中要害，认识到位，措施具体。
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